Da oltre 40 anni supportiamo le aziende industriali con soluzioni innovative per l’automazione, la gestione dei dati di produzione e la digitalizzazione dei processi. Nata a Milano nel 1979 come ServiTecno, oggi Novotek Italy porta avanti questa esperienza all’interno del Gruppo Novotek, collaborando con importanti partner tecnologici internazionali.
La nostra esperienza nasce dal mondo dell’Industrial IT e dell’automazione industriale, con competenze consolidate in ambiti come Smart Factory, gestione e valorizzazione del dato industriale, connettività, cybersecurity OT e ottimizzazione dei processi produttivi. Ogni giorno affianchiamo i nostri clienti nelle loro sfide tecnologiche, sviluppando soluzioni su misura per accompagnarli nel percorso di trasformazione digitale.
La nostra passione: la tecnologia al servizio dell’industria
Crediamo che i dati siano una risorsa fondamentale per rendere l’industria più efficiente, connessa e sostenibile. Per questo lavoriamo a stretto contatto con i nostri clienti, comprendendone le esigenze e proponendo soluzioni capaci di generare valore concreto.
Se condividi la nostra passione per la tecnologia, l’automazione e l’innovazione industriale, entra a far parte del nostro team.
In Novotek Italy troverai un ambiente in cui mettere in pratica le tue competenze, sviluppare nuove conoscenze e contribuire a progetti che supportano la trasformazione digitale dell’industria.
Le persone al centro
In Novotek Italy crediamo che il valore di un’azienda nasca prima di tutto dalle persone che ne fanno parte. Promuoviamo un ambiente di lavoro collaborativo, inclusivo e orientato alla crescita, in cui ogni talento possa esprimere le proprie competenze e contribuire all’innovazione.
La valorizzazione delle diversità e la creazione di pari opportunità rappresentano per noi principi fondamentali. Per questo ci impegniamo a promuovere una cultura aziendale basata sul rispetto, sull’inclusione e sulla parità di genere.
Policy di parità di genere
La nostra azienda riconosce il valore della diversità come fattore essenziale per l’innovazione, la crescita sostenibile e il benessere delle persone. Promuoviamo una cultura inclusiva fondata sul rispetto, sull’equità e sulle pari opportunità, impegnandoci a garantire condizioni di lavoro eque per tutte e tutti, indipendentemente dal genere.
Impegno per le pari opportunità
Ci impegniamo a garantire pari opportunità di accesso, sviluppo e crescita professionale a tutte le persone che lavorano con noi. Ogni decisione organizzativa è guidata esclusivamente da criteri di competenza, merito, esperienza e potenziale professionale, nel pieno rispetto della dignità individuale.
Obiettivi di lungo termine e miglioramento continuo
Consapevole delle sfide ancora presenti nel mercato del lavoro, in particolare nei settori tecnici e nelle posizioni di leadership, l’azienda si impegna a rivedere periodicamente le proprie pratiche e a promuovere iniziative di sensibilizzazione, formazione e ascolto, con l’obiettivo di rafforzare una cultura aziendale equa, inclusiva e orientata al futuro.